قد يبدأ النقاش بشأن فاتورة غير مدفوعة برسالة قصيرة، ثم ينتقل الموظفون بين برنامج المحاسبة وموافقة المدير والعودة إلى المجموعة. ويصف مستثمرو زينزاب منتجا يسعى إلى ربط هذه الخطوات داخل المحادثة نفسها، بحيث تبقى الطلبات ونتائجها أمام أعضاء الفريق المعنيين بدلا من توزعها بين مساعدين فرديين.
ماذا يشمل مبلغ التمويل؟
أفاد موقع CTech في 14 أكتوبر بأن الإجمالي يتكون من جولة تأسيسية بقيمة 11 مليون دولار في عام 2022، وجولة من الفئة A بقيمة 33 مليون دولار أغلقت في أغسطس 2025. وبذلك يكشف الإعلان تمويلا سابقا، ولا يعني إغلاق جولة جديدة بقيمة 44 مليون دولار في أكتوبر.
وبحسب التقرير، قادت بسمر فنتشر بارتنرز ولايتسبيد فنتشر بارتنرز جولة الفئة A، بمشاركة The Garage. ونشرت الشركتان الاستثماريتان في 14 أكتوبر عرضين لأسباب الاستثمار، ربطتا فيهما المنتج بإدخال الذكاء الاصطناعي إلى التنسيق اليومي داخل المؤسسات.
وكيل يشارك في النقاش
تصف بسمر وكلاء يعملون داخل نقاش الفريق ويتصلون بأكثر من 400 تطبيق للأعمال. وتقوم الفكرة على بدء المهمة من المحادثة التي يستخدمها الموظفون، بدلا من نقل المعلومات إلى مساعد شخصي منفصل ثم إعادة النتائج إلى الزملاء.
وتقدم لايتسبيد مثال إعداد فاتورة بواسطة وكيل، مع إبقاء الموافقة لمدير بشري. والمقصود جمع الطلب والمعلومات اللازمة والقرار في مسار مشترك. وفي المسار الذي تصفه لايتسبيد، لا تُرسل الفاتورة إلى العميل قبل أن يوافق المدير على إرسالها.
ويعرض موقع زينزاب أيضا استخدامات لتنسيق المناوبات، وطلبات الصيانة، وتهيئة الموظفين الجدد، ومتابعة المدفوعات. وتضع هذه الأمثلة الأعمال التشغيلية المتكررة في صلب عرض الشركة، إلى جانب الاستجابة للأسئلة والبحث عن المعلومات.
من يحدد صلاحيات الوكيل؟
تقول زينزاب إن المؤسسات تستطيع تحديد من يضيف الوكلاء، والمحادثات التي يمكنهم الوصول إليها، والإجراءات المسموح بها، والحالات التي تستدعي الموافقة قبل التنفيذ. لذلك لا يلزم أن تتساوى صلاحيات جميع الوكلاء في المؤسسة نفسها.
وتصف لايتسبيد كذلك إعدادات تسمح بقراءة البيانات وتمنع تعديلات معينة. وبالنسبة إلى فريق يتعامل مع سجلات العملاء أو المدفوعات، يفصل ذلك بين تقديم إجابة وتغيير سجل في تطبيق تجاري. فالاطلاع على المعلومة لا يمنح بالضرورة حق تعديلها.
وتضع الضوابط التي تعلنها الشركة سلطة التفويض لدى المؤسسة. ويعتمد نطاق عمل كل وكيل بالتالي على التطبيقات المتصلة به، وحدود الوصول المحددة له، والموافقات المطلوبة للإجراءات التي يطلبها الفريق خلال النقاش.
فريق إسرائيلي وسوق تتجاوز شركات التقنية
يسمي تقرير CTech المؤسسين: الرئيس التنفيذي غاي فايس، ومدير التكنولوجيا يوناتان بين، ومدير العمليات نوعام نويمان. ويذكر التقرير أن الشركة تضم 45 موظفا موزعين بين تل أبيب والولايات المتحدة وأوروبا.
وتدرج لايتسبيد المطاعم والرعاية الصحية وتجارة التجزئة والبناء والضيافة ضمن القطاعات التي ترى فيها مستخدمين محتملين. وتقول أطروحة المستثمر إن كثيرا من هذه الفرق ينسق العمل بالمحادثات، من دون وقت كاف لتركيب أنظمة أتمتة معقدة.
وقالت الشركة لموقع CTech إنها تعتزم استخدام التمويل لتوسيع فريقي التطوير والمبيعات، وتحسين المنتج، وتسريع توسعها الدولي.
